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記者焦宇煒近日報道稱,開封縣城管局環(huán)衛(wèi)工人趙俊香、王秀榮在清理街道時,撿到一個裝有600多元現(xiàn)金的手提包,兩名環(huán)衛(wèi)工人第一時間提出手提包,前來尋找丟失者。 近年來,像拾荒者一樣的好人在開封縣城管局層出不窮。 抓住規(guī)律,增加素質,促進和諧,促進道德大禮堂等文明創(chuàng)建活動深入開展,開封縣城管局相互促進城市管理工作和精神文明創(chuàng)建工作,互利雙贏,提高了城市管理干部職工的文明素養(yǎng),提高了城市管理水平。

文明單位的編制是系統(tǒng)工程,核心是人,關鍵是創(chuàng),要點在建設中。 開封縣城管局局長毛宏偉說。 開封縣城管局做員工與提高城市管理水平、提高團隊文明素養(yǎng)、塑造城管新形象相結合,取得了實際效果。

把創(chuàng)造事業(yè)和提高城市管理水平聯(lián)系起來。 今年上半年,開封縣城管局重點抓好縣城管理,全力投入難點整治工作、城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生清潔工程和文明縣城組建工作,以管理為服務,依法重復行政、文明執(zhí)法,積極推進環(huán)衛(wèi)機械化建設步伐,環(huán)衛(wèi)人員流失嚴重,勞動 該局組織干部職工開展《行政許可法》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》等法律法規(guī)的學習、考試,并邀請相關專家舉辦了法制講座。 并且,該局建立健全問責制度,公開處理行政考核若干事項的程序,在單位院內設有電子顯示屏和政務公開欄,公示各科隊伍的職責分工、若干事項的考核、處理時限以及入黨提拔、財務管理等一切,接受群眾監(jiān)督 該局多次先訓練,后出港,持證出港,實行明證執(zhí)法。 局班子成員定期深入城管一線,進行抽查,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,按章處罰,進一步提高了城市管理工作的質量和水平。

“開封縣城管局“三結合”推進文明創(chuàng)建從業(yè)”

把創(chuàng)造事業(yè)和提高團隊文明素養(yǎng)聯(lián)系起來。 該局圍繞講文明、道德、樹形象這一主題,精心設計活動載體,學習文明禮儀教育、先進典型,相繼開展了一對一的合作、道德大講堂、志愿者活動和勤儉節(jié)約等活動。 以文明為陣地,以城管道德大禮堂為載體,在全體干部職工中廣泛開展社會公德、職業(yè)道德和家庭美德學習教育活動,認真落實《公民道德建設實施綱要》。 每周五下午,為了學習日,道德大禮堂都有總主持人,各科團隊參與道德大講堂的準備和講解,感受道德力量,營造道德公民的活動氛圍。 為了提高隊伍的綜合素質,該局節(jié)約資金購買勵志雜志,訂購報刊雜志,為各科隊伍配置計算機,設置遠程教育系統(tǒng),營造寬松濃厚的學習氛圍,鼓勵員工持續(xù)深造。 目前,該局85%的管理人員具有大專以上學歷。

“開封縣城管局“三結合”推進文明創(chuàng)建從業(yè)”

把創(chuàng)造事業(yè)和塑造城管新形象結合起來。 按照文明單位組建標準,該局從行為規(guī)范、機關管理、崗位責任、目標考核、獎懲的建立等方面,建立了40多項各項規(guī)章制度,完全內部管理,建立了一系列長效管理機制,印制制度成冊,發(fā)行到各股室,進一步固化了組建成果。 四川雅安地震發(fā)生后,該局組織全體干部職工第一時間募集捐款6800元,并首次將捐款交給縣紅十字會。 事業(yè)將成為開封縣城管高速發(fā)展的推進器。 今年,該局聯(lián)合部署了近600起攤牌行為。 隨便扔100多次治理走出店經(jīng)營現(xiàn)象的生活垃圾。 本便民、利民、為民的事業(yè)大致如下:該局在縣城設置650個果皮箱,改建10個水沖式廁所,建設4個垃圾中轉站,7個便民新聞欄,2個城管便民服務亭,4個瓜果蔬菜臨時市場,縣城居民的 該局環(huán)衛(wèi)工人郭自紅獲得全國優(yōu)秀環(huán)衛(wèi)工人稱號。

標題:“開封縣城管局“三結合”推進文明創(chuàng)建從業(yè)”

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